Frases
"Las dependencias estaban abandonadas, el lugar no se hallaba energizado".
Roberto Bobadilla,
"Hicimos las gestiones para jugar en la ciudad. Al final logramos programar el partido en el Olímpico de la Ufro".
Jorge Díaz,
"Las dependencias estaban abandonadas, el lugar no se hallaba energizado".
Roberto Bobadilla,
"Hicimos las gestiones para jugar en la ciudad. Al final logramos programar el partido en el Olímpico de la Ufro".
Jorge Díaz,
L a suma de los derechos y los deberes y el equilibrio en sus cumplimientos resulta fundamental para el ejercicio de una sociedad sana que entregue posibilidades justas para todos y restricciones cuando fuere menester.
En el último tiempo se ha puesto mucho énfasis en ir construyendo una ciudad accesible para aquellas personas que sufren algún grado importante de discapacidad física y ha habido mejoras en veredas, ingreso a edificios públicos y privados y otros. Sin embargo, hay importantes deudas y una de ellas es disponer de estacionamientos para quienes son transportados en vehículos al centro de las ciudades para cumplir con diversos trámites.
¿Qué ocurre en la mayoría de las ciudades?: apenas se dispone de un par de espacios en el centro y frente a instituciones relevantes. En otras, no existe ninguna posibilidad de encontrar algún estacionamiento autorizado para los vehículos que transportan a quienes muestran movilidad reducida y cuentan con la debida autorización.
Indudablemente los municipios deben revisar a fondo su política vial y poner solución a esto, que es -a todas luces- una anomalía y clara vulneración a los derechos de las personas discapacitadas.
El personal municipal, eso sí, luce especial esmero para cursar infracciones de alto valor a quienes, impedidos por las circunstancias y el colapso de los estacionamientos privados, se ven obligados a detenerse algunos minutos en calles céntricas para bajar una silla de ruedas o trasladar a algún enfermo. Tal diligencia no se condice con el deber municipal de proporcionar las facilidades mínimas a quienes deben soportar una privación importante de su salud y no cuentan con alternativas.
Ese celo de los inspectores municipales debería canalizarse -además- a sancionar a quienes ocupan, sin serlo, los estacionamientos para discapacitados.
Dos tocadiscos, dos grabadoras y dos parlantes, entre otras especies, sustrajeron desconocidos que en horas de la noche descerrajaron los candados del Taller de Reparación ubicado en calle Ocarrol s/n de la ciudad de Collipulli.
Las especies robadas no eran de propiedad del dueño del taller, ya que eran trabajos por encargo.
Sebastián Piñera y Eduardo Frei pasaron a la segunda vuelta de las Presidenciales, tras la votación de ayer. Piñera obtuvo 50.93% en La Araucanía (44.03% nacional) y 30.20% Frei (29.62%).
Piñera obtuvo la mayoría absoluta en la Región. Termuco, Pucón, Villarrica, Angol y PLC fueron determinantes.
Ayer se realizó la instalación de la primera piedra del nuevo Hospital de Collipulli, anhelada edificación que se espera sea una realidad concreta a fines del año 2020. Alegría existe en la comuna de los puentes dado que el actual hospital es el recinto más antiguo y golpeado de La Araucanía, ya que ha soportado inundaciones y un incendio.
La irrupción de nuevas tecnologías moldea la forma en que nos comunicamos, trabajamos y vivimos a través de la automatización, el aprendizaje de las máquinas, la robótica y la Inteligencia Artificial (AI). Estos términos, cada vez más usuales, están en el centro de la transformación digital.
Tener acceso a cualquier producto desde un celular o solicitar un servicio de transporte desde una aplicación, son ejemplos de cómo el modelo de negocios ha cambiado por la innovación tecnológica que transforma la forma de vivir.
Para ser parte de este mundo es necesario desarrollar habilidades específicas en los profesionales del sector. Y son las universidades las que deben realizar los ajustes de contenidos para conectar a los alumnos con la nueva economía. Diferentes escuelas de negocios y facultades de ingeniería han realizado cambios curriculares en sus programas de pregrado o están en proceso de hacerlo.
¿Quiénes deben encabezar este esfuerzo? Las comunidades universitarias de regiones como Antofagasta, Valparaíso, Santiago y Biobío, pues concentran el mayor número de matrícula y centros de estudio, además de interesantes ecosistemas de innovación y emprendimiento. Además, presentan condiciones excepcionales para desarrollar y hacer crecer este esfuerzo en sectores productivos muy sensibles y de gran demanda para la economía, como minería, pesca, forestal y servicios, entre otros.
Todo esto debiera ser acompañado de ideas interesantes y audaces, fuera de las lógicas tradicionales de trabajo. Por ejemplo, que un estudiante destacado de una universidad de éstas u otras regiones reciba una transferencia de dinero del Estado -con una bonificación por provenir desde fuera de Santiago- para realizar estudios en el extranjero o desarrollar investigación. Un modelo de este tipo, en lugar de postular a una beca con el gasto de tiempo en burocracia, otorgaría a los estudiantes una herramienta eficaz para salir a competir con los mejores profesionales del mundo.
Ejemplos de este trabajo hay en todo el país. La Pontificia Universidad Católica de Valparaíso incorporó en 2009 la materia de Tecnologías Informáticas para capacitar a sus alumnos en el diseño de algoritmos y diagramas de flujo. La Pontificia Universidad Católica de Chile y la Universidad de Santiago analizan abrir la asignatura de Programación, mientras que la Universidad Técnica Federico Santa María afina una nueva malla curricular que integra aspectos de transformación digital. El estudio "Brecha en el uso de internet: una expresión de la exclusión social" (Fundación País Digital, 2018) reveló que Antofagasta es la segunda región del país con mayor acceso a internet, con 79,9%, lo que deja a la zona en un pie inmejorable para satisfacer necesidades de este ámbito en el cluster minero más relevante del país.
El capital humano se está adaptando a estos cambios, pero como país necesitamos reforzar esta labor, para abordar de buena forma fenómenos como nuevas formas de trabajo, atracción del talento, capacitación, flexibilidad laboral y automatización, entre otros.